Правильные действия при потере сознания сотрудником в KFC
Оценка ситуации
При обнаружении сотрудника, потерявшего сознание, незамедлительно примите следующие меры:
- Проверьте наличие реакции. Спросите имя сотрудника или осторожно встряхните его за плечи.
- Если сотрудник не реагирует, вызовите скорую помощь по номеру 112.
- Откройте дыхательные пути сотрудника, запрокинув его голову назад.
- Проверьте наличие дыхания. Приложите ухо к его рту и носу и прислушайтесь к звукам дыхания.
Вызов экстренных служб
Если сотрудник не дышит, незамедлительно приступайте к непрямому массажу сердца и искусственному дыханию. Инструкции по проведению СЛР и ИВЛ см. в соответствующем разделе ниже.
Во время звонка в скорую помощь сообщите оператору следующую информацию:
- Местонахождение ресторана KFC
- Имена потерявшего сознание сотрудника и звонящего
- Симптомы, наблюдаемые у сотрудника
- Предполагаемая причина потери сознания (если она известна)
Меры предосторожности
При оказании первой помощи сотруднику, потерявшему сознание, важно соблюдать следующие меры предосторожности:
- Используйте барьерные средства, такие как перчатки и респиратор, для защиты от биологических жидкостей.
- Не перемещайте сотрудника, если у него травма головы, шеи или позвоночника.
- Не давайте сотруднику никаких лекарств или жидкостей.
Последующие действия
После того, как сотруднику оказана первая помощь, выполните следующие действия:
- Оформите инцидент в книге происшествий.
- Проинформируйте руководство о произошедшем.
- Проследите за состоянием сотрудника после его возвращения на работу.
Заключение
Знание правильных действий при потере сознания сотрудником в KFC имеет решающее значение для обеспечения его безопасности и благополучия. Следуя приведенным выше рекомендациям, вы можете предоставить необходимую помощь и повысить вероятность благополучного исхода.